Kennismaken

Younicorp maakt overheden toegankelijk

Toegankelijk door onze human touch.

Niet de software, maar de mensen achter de knoppen maken een proces écht episch. Wij verbeteren kernprocessen bij de overheid en tillen ze naar legendarisch niveau.

Wat we doen Werken bij Younicorp
Het team van Younicorp poseert lachend met gouden lijsten, een gitaar en een oude telefoon in een fotostudio.

Je werkt bij de overheid

Je wilt een proces dat werkt voor inwoners en voor je eigen mensen.

  • Zaakgericht werken en klantcontact
  • Gegevensuitwisseling tussen systemen
  • Toegankelijk volgens WCAG 2.2

Wat we doen Lees de klantverhalen

Je bent IT-professional

Je wilt met de nieuwste technieken bouwen aan een betere overheid.

  • Om de week een Epic Friday
  • Geen concurrentiebeding
  • Geen cv nodig, wel een goed gesprek

Werken bij Younicorp Alle 10 vacatures

Klantverhalen

Wat het oplevert.

Vier projecten, verteld door de collega's die eraan werkten.

Alle klantverhalen

Waarom Younicorp

Achter elk slim systeem staan slimme mensen.

Klanten blij maken door je processen te optimaliseren. De efficiency verbeteren. Uitdagingen in toegankelijkheid, wet- en regelgeving en compliance oppakken. Wat je wens als overheidsinstantie ook is: met Younicorp maak je de oplossing én de weg ernaartoe episch.

  1. Uniek bedrijfsmodel

    Een bedrijfsmodel dat volledig draait op en om de medewerkers. Waar afspraak écht afspraak is, omdat we waarmaken wat we beloven. Dat zit in ons collectieve DNA.

  2. De beste consultants

    Echte goeroes werken bij ons of werken met ons samen. Goeroes in de dop leiden we op. Daarna zijn ze klaar om voor jou het verschil te maken.

  3. High performing teams

    De beste individuen bij elkaar zetten maakt nog geen team. Daarom coachen we onze consultants continu op houding, gedrag, teamdynamiek én op jouw markt.

  4. Verstand van Nederland

    De Nederlandse taal, cultuur, wet- en regelgeving kennen we door en door. Wel zo prettig. Daarom hebben we aan een half woord genoeg. Of blijven we juist vragen.

Onze cultuur

Net zo leuk als op bezoek bij goede vrienden.

Het leven is te kort om te werken op een plek waar je geen plezier hebt en niet gewaardeerd wordt om wie je bent. Je collega's zie je zelfs vaker dan je vrienden. Onze way of working rust op vier waarden.

Vertrouwen

De basis van onze cultuur en onze belangrijkste kernwaarde. We vertrouwen elkaar en zijn volledig transparant. Taboes bestaan niet: alles mag en kan besproken worden. Makkelijk is dat niet altijd, en daarom laten we ons regelmatig coachen op onze teamdynamiek door onze huiscoach.

Lees alles over werken bij Younicorp

Epic Fridays

Een greep uit onze Epic Fridays.

Om de week sluiten we de laptop voor de klant en doen we iets met elkaar. 26 keer per jaar, al sinds 2020. Dit zijn de laatste 5.

  1. Collega's in Younicorp-hoodies aan tafel in een theetuin, met borden aan de muur. Terugblik en nostalgie
  2. Vanuit een Dafje kijkt de bestuurder om naar collega's in de rode Daf ernaast, die lachend terugkijken. Mini-Epic Week in Zuidwolde
  3. Het team poseert met zelfgemaakte tape-art voor een kleurrijke muurschildering. Waterbuffels en tape-art
  4. Collega's in schorten maken bonbons aan een lange werkbank in een chocolade-atelier. Chocolade maken in Apeldoorn
  5. Collega's werken op laptops aan een lange tafel in een historische zaal met glas-in-loodramen. AI-hackathon bij de Domtoren
  6. Alle 31 op de tijdlijn

Bekijk de hele tijdlijn

Werken bij

Kom bij Younicorp.

Geen motivatiebrief of cv. Een goed gesprek, dat vinden wij belangrijk. Het liefst op een voor jou (of ons) epische locatie. Je mag zelfs een +1 meenemen.

Alle 10 vacatures

Uit de blog

Nieuwste verhalen.

Over toegankelijkheid, techniek, klantverhalen en het leven bij Younicorp. Geschreven door de mensen die het werk doen.

  • Klantverhaal

Sneller toezicht en betere naleving bij de NVWA

De Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) houdt toezicht op de veiligheid van voedsel en consumentenproducten, dierenwelzijn en de bescherming van de natuur. Om dat toezicht goed…

Kaj Tannemaat

  • Werken bij
  • Nieuws

Waarom Deniz en ik 20% van onze aandelen ‘weggeven’

Soms zijn er van die momenten waarop je beseft dat iets wat ooit begon als een idee, inmiddels veel groter is geworden dan jezelf. Dat gevoel had ik de afgelopen tijd regelmatig. Geen…

Marco Hout

Alle blogs

Klaar om kennis te maken? Wij ook.

Bij Younicorp draait het op en om jou. Vertel wat er speelt. We reageren binnen één werkdag.

Neem contact op